Les missions du poste


DEVIENS LE PRO DU COMMERCE DE DEMAIN !

Tu aimes le commerce, le contact client et l'environnement agricole ?

Groupe Alternance Mont-de-Marsan, Centre de Formation des Apprentis, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) Vendeur(se) Comptoir en alternance dans le secteur du matériel agricole.

Objectif : préparer un BTS Management Commercial Opérationnel (BTS MCO - Niveau 5) tout en découvrant concrètement le métier de vendeur au sein d'une entreprise spécialisée et reconnue dans son domaine.

UN UNIVERS BIEN PLUS LARGE QUE LA VENTE !

L'entreprise partenaire évolue dans un secteur où le commerce est directement lié à la technique et aux besoins des professionnels.

De la fabrication des équipements à leur commercialisation, en passant par le conseil, l'utilisation, l'entretien, le service après-vente et le renouvellement du matériel, tu découvriras les différentes étapes de la vie d'un produit.

Une véritable immersion dans un univers professionnel riche, avec de nombreux métiers et de nombreuses possibilités d'évolution.

TON QUOTIDIEN EN ENTREPRISE

En tant que Vendeur(se) Comptoir, tu seras progressivement formé(e) et accompagné(e) sur différentes missions :

Gestion du magasin
Participer à l'organisation quotidienne et au bon fonctionnement de l'espace de vente.

Mise en valeur des produits
Préparer, organiser et mettre en avant les produits et équipements afin de rendre l'espace de vente attractif et facilement accessible.

Préparation & mise en place
Participer à la réception, au rangement et à la préparation des produits et commandes.

Accueil & conseil client
Accueillir les clients, comprendre leurs besoins, les orienter vers les produits adaptés et leur apporter un conseil de qualité.

Vente & fidélisation
Développer progressivement tes compétences commerciales, réaliser des ventes et contribuer à créer une relation durable avec les clients.

L'objectif ? Devenir progressivement autonome et apprendre à maîtriser toutes les étapes d'une vente, du premier contact jusqu'à la fidélisation.

ET AU CFA ?

Pendant tes 24 mois d'alternance, tu prépareras ton BTS Management Commercial Opérationnel, diplôme de l'Éducation Nationale.

Tu développeras notamment tes compétences en :

- gestion et pilotage de l'activité commerciale
- relation client et développement de la clientèle
- techniques de vente et de négociation
- animation et gestion de l'espace commercial
- management et travail en équipe
- analyse des performances commerciales

POURQUOI GROUPE ALTERNANCE ?

Chez Groupe Alternance Mont-de-Marsan, nous ne recherchons pas des professionnels déjà formés.

On recherche les professionnels de demain.

Notre accompagnement repose sur 4 valeurs :

Proximité - Simplicité - Adaptabilité - Réussite

Tu bénéficieras d'un accompagnement tout au long de ton parcours, avec une pédagogie adaptée à l'alternance et un suivi individualisé.

LES INFOS À RETENIR

- Lieu : secteur Hagetmau / Landes
- Secteur : matériel agricole
- Formation : BTS MCO - Niveau 5
- Durée : 24 mois
- Contrat : apprentissage - 35h/semaine
- 19h en entreprise + 16h au CFA en présentiel
- Début : dés que possible
- Rémunération : selon le barème national en vigueur
- Formation 100 % gratuite pour l'alternant
- Diplôme reconnu par l'Éducation Nationale

TON PROFIL ?

Tu es titulaire d'un Bac ou d'un titre de niveau 4.

Mais surtout, tu as :

- envie d'apprendre
- le sens du contact
- une vraie envie de conseiller et de vendre
- de la curiosité pour le monde agricole et technique
- un projet professionnel et l'envie de progresser

Ton expérience ? Ce n'est pas ce qui nous intéresse le plus.

Ce qui compte, c'est ton potentiel, ta motivation et ton envie de construire ton avenir professionnel.

PRÊT(E) À PASSER DE L'AUTRE CÔTÉ DU COMPTOIR ?

Si tu veux apprendre un m

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Présenter et valoriser un produit ou un service,Définir des besoins en approvisionnement,Développer et fidéliser la relation client,Gérer les réclamations et assurer un suivi de qualité,Maintenir un environnement de travail propre et organisé,Mettre en place des promotions saisonnières

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Travail en équipe
  • Conseils clientèle
  • Relation client
  • SAV
  • Fidélisation des clients
  • Analyse de la performance de la promotion
  • Fidélisation
  • Gestion d'un magasin
Postuler sur le site du recruteur

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