Educateur SpécialiséÉe H/F - Ass Laique de Gestion d Etablissements d

CONTEXTE :L'ALGEEI assure la gestion de la Maison Landaise des Adolescents qui a ouvert ses portes en février 2026. Ce dispositif territorial est porté par la Délégation Départementale des Landes de l'Agence Régionale de Santé. Entre lieu ressource et plateforme d'appui, l'objectif principal est d'améliorer le bien-être psychosocial des 11-25 ans. Suite à l'ouverture d'un poste supplémentaire nous recrutons un(e) éducateur(trice) spécialisé(ée).MISSIONS :- Accueillir et accompagner les jeunes ainsi que les familles et leurs les proches- Evaluer et orienter vers les partenaires en fonction des besoins identifiés- Apporter un soutien et élaborer un bilan éducatif et social- Travailler en étroite collaboration avec les partenaires et développer le réseau- Mener des actions de prévention- Animer des ateliers- Répondre aux sollicitations des divers partenaires- Assurer des permanences dans les différentes antennes du Département- Fluidifier les parcours des jeunesPROFIL :- Diplôme d'État d'Educateur(trice) Spécialisé(e) (DEES) exigé.- Expérience souhaitée.- Permis B véhicule léger exigé. - Motivation pour le développement de projets et de partenariats.- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et capacité à travailler en autonomie.- Adaptabilité.CONDITIONS DE RECRUTEMENT :- CDI à temps plein- Travail en journée et un samedi matin sur 3.- Poste basé à Mont de Marsan et déplacements hebdomadaires dans le département- Prise de fonction septembre/octobre 2026.- CCN 51, reprise d'ancienneté selon expérience, primes, participation mutuelle employeur et chèques restaurant.Pour postuler, merci d'adresser votre cv + lettre de motivation par mail

Experience: 6 MoisCompétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescentsListe des qualités professionnelles:Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

• Travail en équipe
• Autonomie
• Réactivité
• Empathie