Les missions du poste

Acteur majeur de l'industrie de transformation de volailles, nous sommes implantés au coeur des Landes. Les Fermiers Landais font partie du Groupe Coopératif Maisadour, au sein de Maisadour Gastronomie (1 421 salariés, 420 Millions d'€ de CA), qui regroupe la filière volaille, canard et saurisserie.

Avec son site de production basé à Saint-Sever (40), Fermiers Landais compte aujourd'hui 385 salariés et réalise 106 millions d'euros de CA. Précurseurs des volailles fermières élevées en liberté, les Fermiers Landais ont été à l'origine de la filière Label Rouge en France et perpétuent l'héritage d'une tradition volaillère.Dans le cadre d'un remplacement, le service Télévente des Fermiers Landais recherche un(e)

Télévendeur(se) H/F
Au sein de l'équipe Télévente des Fermiers Landais et en partenariat avec les commerciaux terrain, vous êtes responsable de la prise de commandes de nos clients et de l'atteinte de nos objectifs de vente. Force de proposition et de conseil, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients.

A ce titre, vous serez en charge de :

vendre les produits et saisir les commandes en appels entrants et sortants
mettre en avant les nouveautés, les promotions, les opportunités
gérer les litiges, les demandes d'avoir et les réclamations diverses

Poste en CDI à pourvoir (28 heures de travail hebdomadaire)

Horaires : début 7h15 (4 fois par semaine)

Profil recherché :

Diplômé d'une formation de niveau Bac à Bac +2 avec une spécialisation en Commerce, vous avez idéalement une première expérience dans un service de télévente.

Votre aisance téléphonique, votre écoute ainsi que votre attrait pour le commerce sont des qualités indispensables pour mener à bien votre mission.
Vous maîtrisez l'environnement informatique.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Techniques de vente par téléphone

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Transformation et conservation de la viande de volaille

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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