Operateur·trice R&D - Ligne Pilote Carbonisation H/F - 40

Dans le cadre de nos activités liées à la fabrication de fibres à l'échelle pilote, vous travaillez sur la ligne pilote pour la fabrication de fibres de carbone. Accompagné(e) par une équipe composée d'Opérateurs, de Techniciens, et d'Ingénieurs, vous assurez la bonne préparation, le bon déroulement et la finalisation des essais R&D et des campagnes de production.

Vos principales missions :
Préparer et conduire la ligne pilote en fonction des consignes et objectifs donnés par l'Ingénieur R&D
Mettre en oeuvre et optimiser les fibres de carbone
Surveiller l'avancement de l'essai de R&D
Préparer les échantillons et participer à la caractérisation des produits
Relever les paramètres et les enregistrer informatiquement
Remonter oralement et quotidiennement les informations liées au procédé et au matériau aux collègues et à l'Ingénieur Référent
Maintenir l'environnement de travail dans un état de fonctionnement approprié (maintenance, nettoyage, gestion des déchets,.)
Assurer les passages ponctuels en 3x8 lors des campagnes de production

Profil recherché :
Vous avez idéalement une première expérience réussie dans l'Industrie en atelier de fabrication
Vous connaissez les outils de laboratoire et vous êtes à l'aise avec des machines à l'échelle pilote
Vous connaissez les outils informatiques (Pack Microsoft Office)
Vous êtes curieux, rigoureux et réactif. Vous faîtes preuve d'un bon sens du relationnel
L'intérêt pour le travail manuel et la mécanique est un plus

Ce que nous vous proposons :
Des horaires de journée 8H00 - 16H00, soit 35H par semaine avec bascule en horaires postés 3x8 (matin / après-midi / nuit) lors des campagnes de production au cours de l'année (3 semaines tous les 2 mois)
Un environnement de travail sain, à la pointe de l'innovation et en constante évolution
Un parcours d'intégration sur mesure au sein d'une structure à taille humaine, professionnelle, dynamique et réactive
Possibilité d'adhérer aux chèques déjeuner, pris en charge à 60% par l'employeur
Mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur
Abonnement transport pris en charge à 50% par l'employeur

Poste à pourvoir dès que possible

Pour postuler : Envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) par email

Dans le cadre de sa politique diversité, CANOE étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.